在公司工作了1年後加薪问题.

2013年3月9日 - 现在小弟在东莞这边上班,加上之前的2年工作经验。 今年已经满3年了,公司合同到期,老板也开始跟我谈加薪。 现在有点纠结,老板问我心里上加多少,我不知...

问卷者在第一家公司工作时间不超过12个月,而在第一家公司工作超过3年的仅占...应届毕业生加薪,加薪幅度超过10%的比例高达61%,更有21%的企业加薪幅度在50%...

C:公司:月薪制,每月2000元,1年后每月比上个月加薪100元.比较一下,李栋在哪...问题解析 由于最小要干两年,由此可按工作两年的时间及每个公司不同的工资标准...

在人才市场同时有三家商务公司愿意录用张华.三家公司与张华协商工作年限为三年,...乙公司:半年薪制1.5万元,半年后每半年加薪1200元.丙公司:月薪制2000元,1年后...

工作一年后,应届生将大幅加薪;每年七月大批的应届毕业生走出学校大门,挤上就业...问卷者在第一家公司工作时间不超过12个月,而在第一家公司工作超过3年的仅占...

公司半年年薪1.5万元,半年后每半年加薪600元;丙公司年薪3万元,1年后每年加薪...1.首先是真实问题的话,考虑的问题就比较多了。要看这三家公司的工作条件、...更多关于在公司工作了1年後加薪问题.的问题>>

最佳答案: 每个公司的规定都是不一样的,如果表现优秀做满一年后增加20%-30%是比较合适的。更多关于在公司工作了1年後加薪问题.的问题>>

问题解析 由于最小要干两年,由此可按工作两年的时间及每个公司不同的工资标准进行分析计算即能得出李明选择哪家公司更好一些:A公司:年薪制3万元,1年后每年加薪2000...